PrimaPagina | Ferie, più spazio alla contrattazione collettiva
02 feb 2007 Lascia un commento
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La contrattazione collettiva può stabilire, per i lavoratori, un riposo anche inferiore alle due settimane nell”anno. E” quanto emerge dall”interpretazione “flessibile” del decreto legislativo 66/2003 che il ministero del Lavoro ha fornito in una nota di risposta all”interpello di un”associazione di categoria. I lavoratori, secondo il decreto, hanno diritto a un periodo annuale di ferie retribuite non inferiore alle 4 settimane. In caso di richiesta del lavoratore, due di queste settimane, salvo quanto previsto dalla contrattazione collettiva, devono essere fruite consecutivamente. Le restanti possono essere utilizzate nei 18 mesi successivi.
